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인재채용

OCI의 지속가능한 성장의 원동력은
경쟁력 있는 글로벌 인재입니다.

인재육성

모든 임직원을 세계 어느 곳에서나 경쟁력있는 인재로 육성합니다.

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Global Leading Green Energy & Chemical Company를 지향하는 OCI는 글로벌 감각과 실전감각, 전문성을 갖춘 인재를 육성하기 위해 역량체계를 기반으로 맞춤 교육을 실시하고 있습니다.

인재 육성 프로그램 KEY POINT

  • 글로벌 역량

    글로벌 역량을 갖춘
    인재로 육성합니다.

  • 실무형 인재

    실무중심의 직무교육으로 현장에
    강한 인재로 육성합니다

  • 전문성

    각 분야 최고의
    전문가로 육성합니다

직급별 육성체계

직급별 육성체계에 대힌 설명이미지
직급별 육성체계 : Grade, Fundamental, Functional, Global, 임원, 팀장, 매니저, 선임책임, 책임으로 구성된 표
Grade Fundamental Functional Global
임원 임원 워크샵, 신입임원과정 임원과정(해외&국내)
팀장 부장워크샵, 신임 부장과정, 경력사원입문과정
  1. 게임으로 배우는 회계
  2. 재무재표 분석실무
  3. 원가 및 관리 회계실습
  4. 원가관리 회계 실습
  5. 경영분석을 통한 의사결정
  6. 회계과정

OCI MBA

엔지니어해외연수과정

직무교육(사외 & e-Learning by job)

해외주재원과정

비지니스중국어(심화)

비즈니스중국어(기초)

외국집중과정

e-Learning program(English, Chinese, etc.)

매니저 매니저 심화과정, 매니저 필수과정, 경력사원입문과정
선임책임 선임책임 심화과정, 선임책임 필수과정, 경력사원입문과정
책임 책임 필수과정, 6개월/1년차 워크샵, 신입사원 입문과정&OJT, 경력사원입문과정

주요 과정 소개

  • Fundamental
    신입사원의 On-Boarding 지원
    신입입문과정, 1년차 Workshop등 체계적인 신입사원 육성 프로그램 지원
    직급별 필수 과정
    각 직급의 R&R을 내재화하고, 직급 별 필수역량을 개발할 수 있는 과정 지원
  • Functional
    MBA 과정
    최고의 교수진과 내용으로 구성한 MBA과정을 중간관리자 임직원 대상으로 제공하여 리더십과 전문성을 갖춘 관리자로의 성장 지원
    직무 전문교육 지원
    국내외 유수의 교육 전문기관을 통하여 전문적인 직무 능력을 갖추기 위한 직무 교육을 지원
    엔지니어 직무연수
    우수한 엔지니어를 선발하여 다양한 국내외 전문기관의 단기 연수 기회를 제공
  • Global
    해외파견제도
    전세계 계열사에서 업무 경험의 기회를 제공하여 글로벌 인재로 성장할 수 있도록 지원
    중국어 과정
    전 사업장의 모든 직원이 중국어 역량을 향상할 수 있도록 비즈니스회화 과정 지원
    해외파견자 교육과정
    현지 비즈니스 환경 및 문화를 사전에 익히고 외국어 실력을 단기간에 향상할 수 있도록 지원